岗位职责
1、定期参加部门例会；
2、有一定心理分析和判断能力；
3、了解客户真实需求、提出合理建议，为客户做出正确的课程和销售引导；
4、区域市场部会提供客户资源，咨询师通过电话、网络沟通工具邀约客户上门咨询，促成学员报名学习，无需外出拜访客户；
任职资格
1、大专及以上学历，专业不限，20-30周岁；
2、1-2年的工作经验，有教育行业或销售经验者可优先考虑；
3、本公司属于教育行业，应聘者需具有一定责任心，使命感；
4、本岗位接受优秀应届毕业生，需具备较强的学习和组织能力，参加过校内外实践活动者优先考虑；
福利待遇：
1、完善的培训体系、不定期组织区域或集团学习和经验分享会
2、五险一金、定期组织公司旅游、乐居计划（解决员工住房问题）、股权激励；
3、薪资构成：基本工资（根据任务最高可达7000元）+提成+阶梯激励（平均激励水平在2000元），全集团统一考核标准，薪资透明；
4、完善的职业发展规划：入职半年-1年时间可成为高级咨询顾问，2年左右时间可成为资深咨询顾问，属于经理级别管理岗位，本岗位是分公司总经理和中心校长的储备人员；
公司业务及未来规划
本集团公司于2014年在美国纳斯达克上市，业务涉及成人和少儿版块教育培训，目前拥有10000名员工，市值50亿，我们的目标是做教育行业领头羊，未来3年之内，员工人数发展为30000人，市值冲破150亿。目前公司处于上升和扩张期，能为每一位入职员工带来更好职业发展平台，带来更好发展机遇。有求职意向者可以在线投递简历，我们会优先安排人事和您联系，期待您的加入。